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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)影城內(nèi)人員的招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事管理工作，人事檔案的管理；
2、負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計(jì)及匯總；
3、及時(shí)、準(zhǔn)確地辦理影城員工社保、公積金的增減及繳納；
4、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律，處理員工獎(jiǎng)懲事宜；受理員工投訴、勞動(dòng)爭(zhēng)議等；
5、行政人事管理制度的擬定與修改，員工激勵(lì)制度的完善；
6、制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)本部門(mén)的培訓(xùn)工作；
7、各種員工福利、年節(jié)用品發(fā)放；
8、公司內(nèi)部辦公用品的購(gòu)買(mǎi)、發(fā)放及盤(pán)點(diǎn)；
9、 組織每月員工大會(huì),年度員工表彰大會(huì)；
10、公司各類(lèi)證照的辦理、變更、增項(xiàng)、年檢，保持與相關(guān)政府部門(mén)的良好關(guān)系。
11、起草公司內(nèi)部文件、呈批件等;
12、公章使用管理，合同及各類(lèi)文件存檔管理；
13、協(xié)助影城總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)。
14、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。


崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有一年及以上人力資源及行政工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉人力資源六大模塊并具有操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)；
3、具有企業(yè)人力資源或行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者。

員工福利：五險(xiǎn)一金、雙休，員工免費(fèi)觀影。