我市召開2015年協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方第三次擴(kuò)大會(huì)議
10月15日下午，我市召開2015年協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方第三次擴(kuò)大會(huì)議。市人力社保局、市總工會(huì)、市經(jīng)濟(jì)和信息化局、市工商聯(lián)、市住建局、市建工局分管領(lǐng)導(dǎo)以及三方會(huì)議辦公室成員參加了會(huì)議。會(huì)議對我市防范處置企業(yè)欠薪工作進(jìn)行了認(rèn)真研討。
近年來，欠薪問題已引起社會(huì)各界廣泛關(guān)注，今年1至9月，全市受理欠薪案件73起，同比增加37.7%，涉及人數(shù)2950人，涉案金額3277.65萬元。其中，涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪案件24件，移送公安機(jī)關(guān)15件。與往年集中在歲末年初“兩節(jié)”期間發(fā)生不同，無明顯季節(jié)特征，呈現(xiàn)常態(tài)化的趨勢。
會(huì)議認(rèn)為，做好防范處置企業(yè)欠薪工作，一是要加強(qiáng)行政司法聯(lián)動(dòng)，聯(lián)合施策。聯(lián)合工商、公安等部門，從現(xiàn)在起至11月底，集中精力，抽調(diào)人員，在全市范圍組織開展一次欠薪整治專項(xiàng)行動(dòng)，重點(diǎn)對各類加工制造、建筑施工、餐飲服務(wù)等領(lǐng)域易發(fā)生欠薪隱患的勞動(dòng)密集型企業(yè)進(jìn)行一次拉網(wǎng)式排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)督查整改，發(fā)現(xiàn)糾紛及時(shí)介入化解，發(fā)現(xiàn)違法行為及時(shí)依法處置。二是提升執(zhí)法和調(diào)處力度，加強(qiáng)監(jiān)管。有計(jì)劃地開展勞動(dòng)用工、勞動(dòng)合同、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)、安全生產(chǎn)等專項(xiàng)執(zhí)法檢查，依法及時(shí)查處侵害職工合法權(quán)益的違法行為。發(fā)現(xiàn)企業(yè)欠薪逃匿情況，人力社保等部門要做好涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪案件前期取證工作，并及時(shí)向公安機(jī)關(guān)辦理移交手續(xù)，公安機(jī)關(guān)要及時(shí)立案查處欠薪逃匿者涉嫌違法犯罪的行為。三是加大違法打擊力度，規(guī)范用工。對不逃匿又拒不支付工資的企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)或稅務(wù)稽查，發(fā)現(xiàn)有惡意欠薪行為或其他經(jīng)濟(jì)犯罪行為，立即追究其相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。建立“黑名單”制度，對于發(fā)生重大欠薪的建筑企業(yè)采取準(zhǔn)入限制。引導(dǎo)企業(yè)規(guī)范用工，教育職工依法維權(quán)、理性維權(quán)，堅(jiān)決打擊以討薪為借口實(shí)施聚眾鬧事行為。
2015年10月20日
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